Los trabajadores operativos de la Administración Pública Federal recibirán un incremento salarial de 4.08% en 2026, de acuerdo con el oficio 411/UDPCSG/2026/14722 emitido por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), el cual establece la actualización de los tabuladores de sueldos y prestaciones con vigencia retroactiva al 1 de enero de 2026.
El documento instruye a las dependencias y entidades federales a aplicar el nuevo tabulador mensual bruto de sueldo base y compensación garantizada para el personal operativo con curva salarial del sector central, así como a realizar los ajustes presupuestarios correspondientes para cubrir el incremento.
El anexo técnico del oficio señala que los tabuladores deberán actualizarse mediante un incremento de 4.08%, porcentaje que servirá como base para la reconfiguración de los sueldos y salarios del personal operativo.
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Sin embargo, el ajuste efectivo dependerá del nivel salarial de cada trabajador. En los casos en que el sueldo base permanezca por debajo del salario mínimo mensual de referencia, las dependencias deberán modificar la integración de los conceptos salariales para que el sueldo base cotizable alcance al menos ese monto, sin que ello implique necesariamente un incremento adicional al porcentaje general.
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¿Cuánto representa el aumento en términos reales?
En términos nominales, el incremento general será de 4.08% sobre el tabulador vigente.
Esto significa que, por ejemplo:
Un salario mensual de 10 mil pesos aumentará aproximadamente 408 pesos.
Un sueldo de 15 mil pesos crecerá alrededor de 612 pesos.
Un ingreso de 20 mil pesos tendrá un incremento cercano a 816 pesos.
Además del ajuste salarial, Hacienda actualizó diversas prestaciones mensuales para el personal operativo, entre ellas:
Compensación por Desarrollo y Capacitación: 2 mil 400 pesos.
Previsión Social Múltiple: mil 105 pesos.
Despensa: mil 765 pesos.
Ayuda de Servicios: mil 45 pesos.
Ayuda de Transporte: mil 240 pesos.
Vigencia y aplicación
La SHCP estableció que tanto el nuevo tabulador como las prestaciones actualizadas tendrán vigencia a partir del 1 de enero de 2026, por lo que las dependencias deberán realizar los movimientos presupuestarios y administrativos necesarios para aplicar el incremento conforme a los lineamientos emitidos.
El oficio también precisa que el costo del aumento deberá cubrirse con los recursos autorizados en el Presupuesto de Egresos de la Federación y que la Unidad de Diseño Presupuestario, Control y Seguimiento del Gasto será la encargada de validar los tabuladores específicos y resolver cualquier criterio de aplicación.
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