En un país como México, donde el ritmo laboral y académico puede ser intensamente demandante, los días de descanso oficiales y los llamados “puentes” representan mucho más que una simple pausa: son espacios necesarios para recuperar energía, fortalecer la salud mental y fomentar la convivencia social y familiar.
En ese sentido, es importante mencionar que para millones de trabajadores mexicanos, los días de descanso obligatorio, que en ocasiones se convierten en fines de semana largos o “puentes”, son oportunidades clave para reducir el estrés acumulado, mejorar el bienestar general y, en muchos casos, impulsar el turismo interno.
Lo mismo ocurre en el ámbito educativo. Estudiantes y docentes aprovechan estos días para recargar energía, repasar contenidos, o simplemente desconectarse de la presión académica.
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La ley que respalda el descanso
Contexto: En México, el marco legal que establece los días de descanso obligatorio se encuentra en la Ley Federal del Trabajo (LFT). En particular, el Artículo 74 de esta ley especifica los días festivos oficiales durante los cuales los trabajadores tienen derecho a no laborar, con goce de sueldo.
Además, el Artículo 75 establece que, si un trabajador labora en día festivo, deberá recibir un salario doble adicional al sueldo correspondiente por ese día.
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Para el caso del sistema educativo, los calendarios escolares emitidos por la Secretaría de Educación Pública (SEP) contemplan tanto los días festivos marcados por la Ley Federal del Trabajo como otros descansos pedagógicos. La SEP también respalda estos espacios como parte de una formación integral; sin embargo, la duda de mucha personas es sobre si habrá o no clases el próximo viernes 4 de julio. Si quieres saber que se celebra esta fecha y si habrá descanso oficial o no, en México, a continuación te compartimos lo que debes saber al respecto.
¿qué se celebra el próximo viernes 4 de julio de 2025?
Cada año, el 4 de julio se viste de rojo, blanco y azul en Estados Unidos. Es el Día de la Independencia, una de las festividades más importantes para los estadounidenses, marcada por desfiles, fuegos artificiales, conciertos patrióticos y reuniones familiares.
El 4 de julio de 1776, las Trece Colonias firmaron la Declaración de Independencia, separándose formalmente del Imperio Británico. Desde entonces, esta fecha ha sido símbolo de libertad, soberanía y orgullo nacional para los Estados Unidos.
Las celebraciones incluyen actos cívicos, reuniones al aire libre, parrilladas familiares, y eventos públicos como espectáculos de fuegos artificiales. En ciudades fronterizas o con una fuerte presencia de ciudadanos estadounidenses, como Tijuana, Monterrey, San Miguel de Allende o Puerto Vallarta, también se llevan a cabo algunos eventos conmemorativos, aunque en menor escala. El 4 de julio fue declarado feriado federal en 1870 por el Congreso de Estados Unidos. Esto implica que:
- Oficinas centrales cerradas
- Empresas privadas sin actividades laborales
- No hay clases en ningún nivel escolar
- Bancos y comercios cierran sus puertas
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¿habrá descanso obligatorio el próximo viernes 4 de julio de 2025?
En México, el 4 de julio no está considerado como un día de descanso oficial, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo (LFT). El Artículo 74 de dicha ley establece los días de descanso obligatorio en territorio mexicano, y ninguno de ellos corresponde a celebraciones extranjeras.
Incluso en zonas con alta actividad comercial binacional, como Ciudad Juárez o Nogales, el día transcurre de forma habitual para trabajadores y estudiantes mexicanos. Sin embargo, algunas empresas transnacionales, especialmente aquellas con matriz en EE. UU., pueden otorgar el día libre a sus empleados locales, dependiendo de sus políticas internas.
Aunque no es festivo en México, el 4 de julio sí tiene impacto económico, principalmente en el sector comercial y turístico. Tiendas, marcas y comercios en ciudades fronterizas suelen lanzar promociones dirigidas a turistas estadounidenses que cruzan a México para aprovechar precios más bajos o simplemente para vacacionar.
AJA