Muchos trabajadores tuvieron una resolución favorable al momento de solicitar su pensión, ya sea del IMSS o del ISSSTE, sin embargo, eso no quiere decir que hayan quedado conformes con el monto a recibir cada mes, por lo que existen varias alternativas para poder aumentar su pensión, por ejemplo, desde temprana edad empezar a realizar aportaciones a su cuenta de ahorro Afore.
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También, otra de las opciones que tienen los pensionados del IMSS es recurrir a las asignaciones familiares, es decir, registrar nuevos beneficiarios los cuales provocarían un aumento de hasta el 10% en su pensión, dependiendo el parentesco que tengan y el caso.
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Pero, para los trabajadores que están a punto de pensionarse hay buenas noticias, pues ya entró en marcha el Fondo de Pensiones para el Bienestar, que de acuerdo a su decreto publicado en mayo en el Diario Oficial de la Federación en el Artículo 2 indica que se trata de:
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"El Fondo tiene como fin principal recibir, administrar, invertir y entregar los recursos que le sean aportados, al Instituto Mexicano del Seguro Social y al Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, en términos de las disposiciones jurídicas aplicables, para procurar que las personas trabajadoras que alcancen los 65 años de edad y cuya pensión sea igual o menor a 16,777.68 pesos reciban mediante dichos institutos federales un complemento a las obligaciones del Gobierno federal en relación con la pensión que se obtenga conforme a las disposiciones aplicables".
Los 16,777.68 pesos equivalen al salario mensual promedio registrado en el año 2023 en el Instituto Mexicano del Seguro Social actualizado por la inflación estimada para el año 2024, esto, con la intención de que sea igual a su último salario hasta por el monto ya mencionado.
Además, el decreto indica que dicho monto deberá actualizarse el 1 de enero de cada año, de acuerdo con la inflación estimada para el año correspondiente.
¿Cuándo termina el aumento de pensiones?
Sin embargo, este aumento en sus pensiones no es para todos, sólo aplica para los que hayan iniciado la cotización en términos de la Ley del Seguro Social vigente a partir del día 1 de julio de 1997, así como para aquellas personas trabajadoras que se encuentren bajo el régimen de cuentas individuales ante el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado.
El decreto del Fondo de Pensiones para el Bienestar en su Artículo 9 señala que, "el Fondo de Pensiones para el Bienestar será irrevocable, su duración será la necesaria para el cumplimiento de sus fines", es decir, no tiene fecha para que termine y se suspendan los aumentos, sin embargo, sí hay indicaciones para este proceso.
El decreto que puedes leer completo AQUÍ dice que, "el Instituto Mexicano del Seguro Social y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado son los únicos responsables de los montos, cálculos, revisión de documentación y pagos que lleven a cabo para determinar que una persona trabajadora tiene el derecho de recibir un complemento a las obligaciones del Gobierno federal en relación con su pensión".
"Asimismo, el Instituto Mexicano del Seguro Social, el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores son los responsables de verificar el cumplimiento de los requisitos necesarios para entregar los recursos en numerario a que hace referencia la fracción IV del presente artículo", se agrega.
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Aunado a ello, el Instituto Mexicano del Seguro Social, el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores debe establecer una Ventanilla Única para dar cumplimiento a este aumento a las pensiones:
- Facilitar, agilizar y optimizar la gestión administrativa de los trámites que realizarán las personas trabajadoras sujetas a lo establecido en el presente decreto.
- Proporcionar imagen institucional integral y homogénea que permita a las personas trabajadoras identificar los requisitos y documentación necesaria para acceder a los recursos señalados en el citado instrumento jurídico.
- Proporcionar información respecto de los trámites, de manera homologada, estandarizada e integrada.
- Realizar la devolución de los recursos e intereses generados propiedad de las personas trabajadoras, pensionadas o beneficiarias que se los soliciten.
- Realizar el cálculo y pago del complemento a la pensión que corresponda, con cargo a los recursos provenientes del Fondo de Pensiones para el Bienestar.