PACHUCA.- Con la regularización de todas las actividades sociales tras la pandemia del coronavirus (covid-9), las empresas en Estados Unidos (EU) buscan cada vez más mano de obra y por ello en LSR Hidalgo te contamos las 15 mejores empresas que tienen vacantes con visa especial y cómo debes tramitarla.
Se trata de trata de la visa H-2B, de la cual el portal Vive USA expresó es una de las más buscadas para trabajar en EU, pues está dirigida a personas con oficios no agrícolas y que no tengan título universitario, pero acotó que cada año solo se emiten un máximo de 66 mil documentos a los solicitantes.
Asimismo, otro requisito para poder obtener ese beneficio laboral en el país vecino es que el interesado ya cuente con un patrón, de lo cual el gobierno de Estados Unidos si bien no publica directamente las vacantes de empleos con la visa H-2B, sí dispone de una lista de los mejores empleadores certificados.
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Las empresas recibieron aproximadamente a 15 mil 590 trabajadores, es decir, alrededor del 11.5 por ciento del total de 134 mil 654 personas aprobadas en las peticiones H-2B en el año fiscal 2021, por lo que son un buen referente para comenzar a incursionar en el mundo laboral y después poder cambiar otro puesto.
Estas 15 empresas que contratan más migrantes sin universidad
1. Trident Seafood Corporation en Washington con 2 mil 631 beneficiarios aprobados.
2. Strongwood Forestry Inc en Mississippi con mil 416 beneficiarios aprobados.
3. Progressive Solutions en Arkansas con mil 414 beneficiarios aprobados.
4. OBI Seafoods LLC en Washington con mil 194 beneficiarios aprobados.
5. Black Construction Corp en Guam con mil 82 beneficiarios aprobados.
6. Brightview Landscapes LLC en Pensilvania con mil 26 beneficiarios aprobados.
7. ABC Professional Tree Services In en Vermont con 900 beneficiarios aprobados.
8. Core Tech Construction Corporation en Guam con 852 beneficiarios aprobados.
9. Peter Pan Seafood Co LLC en Washington con 819 beneficiarios aprobados.
10. Silver Bay Seafoods en Washington con 800 beneficiarios aprobados.
11. Unisea Inc en Washington con 751 beneficiarios aprobados.
12. Peter Pan Seafoods Inc en Washington con 741 beneficiarios aprobados.
13. Yellowstone Landscape Central Inc en Vermont con 665 beneficiarios aprobados.
14. BVLS3115 Brightview Landscape SVCS en Pensilvania con 665 beneficiarios aprobados.
15. Alpha Services LLC en Idaho con 634 beneficiarios aprobados.
Estos son los trabajos que puedes hacer con la visa especial H-2B
A propósito de lo anterior, Vive USA explicó que la visa H-2B abarca una amplia lista de ocupaciones más demandadas como servicios forestales y de jardinería; plantas para procesamiento de mariscos o en albañilería, pero en algunas vacantes se pide buena condición física y cuidado para operar maquinaria.
En ese sentido, los migrantes pueden o no tener experiencia e igual no se requiere de títulos académicos o profesionales para laborar; pero la visa H-2B solamente es válida para laborar con la compañía que se señale en el documento, por lo que para evitar problemas con las autoridades debe evitarse cambiar de empresa sin un permiso.
¿Ya te interesaste? Con estos seis pasos puedes tramitar la visa H-2B
1.- El empleador debe presentar una solicitud de certificación de trabajo temporal ante el Departamento de Trabajo de Estados Unidos.
2.- Una vez recibida la certificación, se presenta el formulario I-129 ante el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos.
3.- Si se aprueba, los trabajadores deben presentar una petición de visa H2-B ante el consulado de EU en México y llenar el formato de solicitud de visa DS-160, además de cubrir la cuota de 3 mil 493.49 pesos mexicanos o 190 dólares. Sin embargo, se asienta que el pago no es reembolsable pese a una denegación de la visa de trabajo.
4. El solicitante debe contar con un pasaporte válido y vigente, un número de petición válido y el comprobante de pago.
5.- Es necesario presentarse en el Centro de Atención al Solicitante para dar datos biométricos como huellas y fotografía.
6.- Tras lo anterior, se pasa por una entrevista con un oficial consular quien está facultado para aprobar o denegar la visa como que la empresa no justifique adecuadamente la necesidad de trabajadores extranjeros.
cem