En México existen diferentes fechas en las cuales se conmemoran acontecimientos históricos, luchas sociales, políticas, costumbres o tradiciones, por lo cual, en La Silla Rota te contamos qué pasa si dentro de tu jornada laboral incluyen el 1 de mayo de 2025 y trabajas este día en que se conmemora el Día del Trabajo en todo el país.
En este sentido, los días de descanso obligatorio para todas y todos los trabajadores y trabajadoras en México son señalados en el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo. En tanto, cabe precisar que, además, si un día de descanso obligatorio cae en domingo, la persona empleadora deberá cubrir a la persona trabajadora el pago de la prima dominical señalado en el artículo 71 de la Ley Federal del Trabajo.
Aunado a esto, con base en el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo las personas empleadoras, así como las y los trabajadores deberán determinar el número de empleados que deberán prestar sus servicios el día de descanso obligatorio, en tanto, surge la duda de qué pasa si las personas trabajadoras laboran en un día de descanso obligatorio.
Te podría interesar
En este mismo tenor, aquellas personas trabajadoras que tengan que presentarse a sus actividades laborales de forma normal en un día de descanso obligatorio, como es el 1 de mayo, Día del Trabajo, tienen derecho a recibir independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado, es decir, un pago triple correspondiente a este día trabajado.
TAMBIÉN PUEDES LEER: Papa Francisco muere a los 88 años de edad
¿Cuáles son los días de descanso obligatorio en México?
Contexto: de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo en su artículo 74, existen nueve días destacados como días de descanso obligatorio, en los cuales si eres trabajador o trabajadora y tu empleador te pide que acudas a trabajar para prestar tus servicios, entonces debes recibir el pago triple correspondiente al día en cuestión. A continuación, te enlistamos cuáles son los días de descanso obligatorios en México:
- 1 de enero
- El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero
- El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo
- 1 de mayo
- 16 de septiembre
- El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre
- El 1 de octubre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal
- 25 de diciembre
- El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias, para efectuar la jornada electoral
¿A dónde puedo acudir si no me pagan el día de descanso obligatorio que trabajé?
En estos casos puedes acercarte a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) y levantar tu denuncia al correo: quejasdelservicio@stps.gob.mx o al número: 55 59 98 20 00 ext. 44750 y 44917.
ÚNETE A NUESTRO CANAL DE WHATSAPP. EL PODER DE LA INFORMACIÓN EN LA PALMA DE TU MANO.
SÍGUENOS EN EL SHOWCASE DE LA SILLA ROTA EN GOOGLE NEWS
bv