¿Estás buscando empleo y no más no se te hace? Entonces esta información es para ti y es que una empresa con sede en Quebec, Canadá, está contratando mexicanos para la temporada de pesca de 2023.
La empresa es una fábrica de procesamiento de pescados y mariscos y su oferta de trabajo fue publicada en el Portal del Empleo, misma que pertenece a la Secretaría de Trabajo y Previsión Social, por lo que, en caso de concretar el empleo, el traslado se haría de forma legal y la empresa te ayudaría con los permisos de trabajo en el país canadiense.
CARACTERÍSTICAS DEL EMPLEO EN CANADÁ
En caso de ser elegido para el trabajo, deberás recibir el producto para lavarlo, limpiarlo y pasarlo al siguiente paso del procesamiento de pescados y mariscos.
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Pero, lo más interesante de este empleo es que pagan 60 mil pesos mexicanos al mes y no se requiere hablar ni inglés ni francés.
En este sentido, la compañía está ofreciendo un contrato de seis meses a los trabajadores mexicanos, así como un seguro médico y de vida.
Asimismo, apoya con los vuelos de ida y vuelta y sólo cobra a los trabajadores una cuota de $850 pesos mexicanos para ofrecerles alojamiento.
Las actividades laborales son en un horario de: 17:00 a las 02:00 horas, aunque detallan que éste puede variar según la carga de trabajo.
REQUISITOS PARA EL EMPLEO EN CANADÁ
- Experiencia de 6 meses a 1 año como obrero de procesamiento, preferentemente en pecados y mariscos.
- Saber leer y escribir.
- No se requiere hablar inglés ni francés.
- Presentar currículum vitae y cartas de recomendación que comprueben una experiencia laboral reciente.
- Pasaporte vigente.
- Comprobante de domicilio, INE y CURP.
- El proceso de reclutamiento inicia el 2 de agosto de 2022 y durará dos semanas.
¿CÓMO POSTULARSE Y CONSEGUIR EL EMPLEO EN CANADÁ?
- Los candidatos deben postularse en este enlace del Portal del Empleo.
- La Secretaría de Trabajo y Previsión Social revisará tu CV y experiencia.
- Posteriormente ofrecerán candidatos a la empresa canadiense y ellos escogerán a las mejores opciones.
- Te realizarán una entrevista de trabajo.
- De ser contratado, plasmas tu firma en el contrato y listo.