A partir del 2024, los trabajadores y estudiantes de todo el país disfrutarán de un día adicional de descanso obligatorio.
Anteriormente, este día de descanso obligatorio era el 1 de diciembre de cada inicio de sexenio, sin embargo, a partir de 2024 el nuevo día de descanso será el 1 de octubre.
El cambio en el calendario de días feriados se debe a la reforma de la Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales (LGIPE), que fue aprobada por el Congreso el 17 de noviembre de 2021 y entró en vigor el 1 de enero de 2023. De esta manera, el 1 de octubre se dedicará a la ceremonia de transición presidencial, la cual se repetirá cada seis años.
Te podría interesar
¿Cuáles serán los días de descanso obligatorio en 2024?
A partir del 2024, el calendario oficial de días de descanso obligatorio en México quedará de la siguiente manera:
- 1 de enero: Año Nuevo.
- El primer lunes de febrero (en conmemoración del 5 de febrero).
- El tercer lunes de marzo (en conmemoración del 21 de marzo)
- El 1 de mayo: Día del Trabajo.
- El 16 de septiembre: Día de la Independencia.
- El tercer lunes de noviembre (en conmemoración del 20 de noviembre).
- El 1 de octubre: Transmisión del poder Ejecutivo Federal (cada 6 años).
- El 25 de diciembre: Navidad.
¿Qué pasa si se trabaja el día 1 de octubre de 2024?
Es importante destacar que la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que los trabajadores no están obligados a trabajar el 1 de octubre de 2024, ya que se considera un día de descanso obligatorio.
No obstante, en caso de que por la naturaleza de su trabajo sea necesario laborar ese día, la empresa deberá pagar el salario correspondiente a ese día más un salario doble, de acuerdo con lo establecido en el artículo 75° de la LFT.