MUNICIPIOS

Este será al comité de transición de Lorena García, virtual alcaldesa de Tulancingo

El comité de entrega-recepción estará encabezado por el expresidente municipal de Tulancingo, Julio César Soto Márquez

El equipo de transición no estará en el gabinete de Lorena García.Créditos: Jessica Manilla
Escrito en HIDALGO el

Tulancingo.— En cumplimiento a lo marcado por la ley, la presidenta electa al ayuntamiento de Tulancingo, Lorena García Cazares, presentó a los integrantes del comité de transición, el cual estará cargo del expresidente municipal de Tulancingo, Julio César Soto Márquez, como coordinador general.

El comité de transición de la administración de Tulancingo contará también con la participación de María de los Ángeles Ramírez, Pedro Hiram Soto Márquez y Sandra Franco Miranda, bajo la coordinación de Soto Márquez, atendiendo a los tiempos establecidos en el proceso jurídico, no obstante, se puntualizó que el equipo de transición no formará parte necesariamente del gabinete, pero podría colaborar en la administración municipal.

“Elegí a las personas que me han ayudado jurídicamente, Julio ha sido mi coordinador político, él me llevó la campaña y los abogados que fueron parte del proceso y que me cuidaron tremendamente durante la campaña, ellos son parte del ejército que me llevó a ganar, pero falta que se valide por parte de la Auditoría Superior del Congreso del Estado”.

Como en cada cambio administrativo el comité final se conforma con personal de la administración entrante y saliente, el cual debe ser validado por la Auditoría Superior con el propósito de coordinarse y conocer el estado que guarda la administración pública municipal, para conocer de manera física las oficinas, mobiliario, equipo, archivos, sistemas de nómina, inventario, recursos humanos y materiales financieros e informáticos con el cumplimiento del procedimiento entrega recepción.

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García Cazares indicó que en el proceso de entrega recepción de los servidores públicos salientes se deberá rendir cuenta realizadas durante su gestión, y harán entrega a quienes habrán de sustituirlos en los recursos humanos, materiales, financieros e información a efecto de privilegiar el orden, la trasparencia, de manera correcta y exhaustiva, dijo.

Presentación del equipo de transición de Lorena García | Crédito: Jessica Manilla

“Esto viene a ser un gran cambio y eso es porque la ciudad se viste de guinda, la transición debe ser un tema terso y se debe llevar con buen pulso, la idea es que todo lleve a buen puerto y para eso hay que hacer las cosas diferente”.

El coordinador general, Julio Soto, explicó que la ampliación del comité se determinará una vez se haya designado el presidente municipal suplente y lograr los vínculos institucionales que lleven a las mesas de trabajo para las revisiones correspondientes sobre las obras pendientes a ejecutar por lo que habrá que hacer un proceso de finiquito con la Contraloría del estado para saber si aún se pueden salvar en las actas de entrega-recepción o será el Congreso el que delibere las responsabilidades de los servidores públicos.

“Una vez que se determine al sustituto del licenciado Jorge Márquez tendrá que hacer lo propio, y entre ambas propuestas se integra el Comité de Transición, al estar acéfalo el cargo de presidente municipal en funciones posiblemente se van a desfasar, pero hay tres días de validación para que a Lorena le entreguen la clave para poder acceder a la información que refiere al proceso de entrega-recepción, posteriormente hay cinco días para poder integrar sumar o modificar la propuestas original del Comité”.

sjl