VERACRUZ, VER.- Durante mayo de 2026 solo existe un día feriado oficial de descanso obligatorio en todo México, incluido Veracruz. Se trata del 1 de mayo, fecha en la que se conmemora el Día del Trabajo y que está reconocida por la ley como un día en el que las y los trabajadores deben descansar con goce de sueldo.
De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, este día es obligatorio para todos los centros laborales. Sin embargo, en caso de que una persona acuerde con su empleador laborar en esa fecha, tiene derecho a recibir un pago adicional conforme a la normativa vigente.
¿Cuánto deben pagarte si trabajas el 1 de mayo?
El artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo establece que, si trabajas en un día de descanso obligatorio, debes recibir:
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- Tu salario diario normal.
- Más un salario doble adicional por laborar ese día.
Esto significa que, en total, el pago corresponde a un salario triple.
Por ejemplo, si una persona percibe el salario mínimo diario para Veracruz de 315.04 pesos, el cálculo sería el siguiente:
- 315.04 pesos por el salario normal
- 315.04 pesos adicionales
- 315.04 pesos adicionales
En total, recibiría 945.12 pesos por trabajar ese día.
Estos son los días feriados oficiales en México
La Ley Federal del Trabajo establece los siguientes días de descanso obligatorio:
- 1 de enero
- Primer lunes de febrero (por el 5 de febrero)
- Tercer lunes de marzo (por el 21 de marzo)
- 1 de mayo
- 16 de septiembre
- Tercer lunes de noviembre (por el 20 de noviembre)
- 1 de octubre cada seis años (cambio de gobierno federal)
- 25 de diciembre
En Veracruz, al igual que en el resto del país, estos días deben respetarse. Si no se otorgan o no se paga conforme a la ley, el empleador podría incurrir en una falta laboral.
lm